ГОЛОС  ПРОФСОЮЗА

Газета выпускается Профсоюзом Советского района 1 раз в месяц  июнь 2015 года

Семинар председателей первичных профсоюзных организаций

С 8 по 14 июня 2015 года в г.Анапа проходил выездной обучающий семинар председателей первичных профсоюзных организаций по теме: "Основы профсоюзного делопроизводства".  Работа семинара проходила в секциях:

Социальное партнёрство и коллективный договор»

Руководитель секции – Н.Г. Палкина МБОУ СОШ №31;

«Охрана труда и ТБ - в документах»

Руководитель секции – О.И. Дерезко МБОУ СОШ №58;

«Информация – документы  для всех»

Руководитель секции – Л.Н. Яловая МБДОУ №223;

«Правовая составляющая документооборота»

Руководитель секции – О.А. Карапетьянц МБДОУ №266

На семинаре были рассмотрены  следующие темы:  схема заключения коллективного договора и необходимая документация; документы необходимые по охране труда и ТБ; новое в законодательстве по охране труда; делопроизводство в ППО, архивная обработка и хранение документации; изменения нормативно-правовой базы в сфере образования.

Обмен информацией за «круглым столом», по мнению участников, дал дополнительную полезную информацию о делопроизводстве первичных профсоюзных организаций. Участники семинара были обеспечены документами и другими материалами по тематике семинара.

По окончании работы семинара всем участникам были вручены сертификаты.


Заседание областной трехсторонней комиссии
по регулированию социально-трудовых отношений

      25 июня, состоялось внеочередное заседание областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.       Заседание провел заместитель Губернатора области, координатор Комиссии

С.Б. Бондарев.
В рассмотрении вопросов повестки дня принял участие председатель Ростовской областной организации Профсоюза Лалетин И.Н., являющийся членом данной областной трехсторонней комиссии.
       Первым на повестке стоял вопрос о рассмотрении проекта федерального закона "О внесении изменений в отдельные законодательные акты (в части установлений минимальных гарантий по оплате труда работников)". Комиссией рассмотрен вопрос увеличения размера МРОТ на 2016-2020 года.
         По второму вопросу повестки "О внесении изменений в Ростовское областное трехсторонее (региональное) соглашение между Правительством РО, ФПРО и Союзом работодателей РО на 2014- 2016 годы" принято решение внести рекомендации работадателям по включению в условия колдоговоров социальной гарантии о дополнительном оплачиваемом отпуске работников, добросовестно и с инициативой выполняющих свои обязанности по участию в охране общественного порядка в составе народных дружин.

 

С Днём России!

  День России, или День принятия декларации о государственном суверенитете Российской Федерации, как этот праздник именовался до 2002 года, - один из самых "молодых" государственных праздников страны.

   Сегодня этот день – это не просто праздник свободы, гражданского мира и доброго согласия всех россиян на основе закона и справедливости. Этот праздник - символ национального единения и общей ответственности за настоящее и будущее нашей Родины. Он символизирует собой суверенитет страны, свободу и гарантию конституционных прав личности, завоёванных многовековой, настойчивой борьбой многих и многих поколений граждан.

      Желаем каждому гражданину страны стойкости и уверенности в завтрашнем дне, независимости в принятии решений, успехов и побед, способных поднять любое из начинаний на самый высочайший уровень.

27 июня - День Молодёжи в Российской    Федерации.

Примите искренние поздравления с одним из самых ярких праздников в российском календаре - Днём молодёжи!                                                                                      

  Юность и молодость - самые прекрасные и романтические периоды в жизни каждого человека. Это время дерзаний и открытий, полёта мечты и поиска своего места в жизни. Молодёжь -  огромный созидательный потенциал нашей страны, её трудовой, интеллектуальный и творческий ресурс. Во многом ваш успех - это заслуга старшего поколения: родителей, преподавателей, наставников, учителей, которые всегда стремятся воспитать в вас самое лучшее.                                                   

Одна из приоритетных задач Общероссийского Профсоюза образования - открыть максимум возможностей для развития инициативы и самореализации каждого студента и молодого педагога, для активной интеграции в экономическую, политическую и культурную жизнь страны.

В Минобрнауки обсудили практики внедрения механизмов эффективного контракта и комплекс мероприятий, направленных на повышение социального статуса педагога

30 июня 2015 года в Москве в Минобрнауки России прошло очередное заседание Комиссии по разработке и реализации комплексной программы повышения профессионального уровня педагогических работников общеобразовательных организаций под руководством первого заместителя министра образования и науки Российской Федерации Натальи Третьяк.

    В  рамках заседания были обсуждены наиболее успешные практики внедрения механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками и руководителями общеобразовательных организаций в регионах России, а также разработка и реализация комплекса мероприятий, направленных на повышение социального статуса педагога.

Эффективный контракт – прежде всего трудовой договор с работником, в соответствии с которым условия получения вознаграждения должны быть понятны работодателю и работнику и не должны допускать двойного толкования.


 ГОЛОС  ПРОФСОЮЗА

Газета выпускается Профсоюзом Советского района 1 раз в месяц  июль 2015 года

Пресс-служба Профсоюза. 01.07.2015 

  Заявление ФНПР в связи с предложениями Правительства РФ сократить расходы на зарплаты и пенсии

Правительство экономит на бедных! 

Последнее время Правительство России пытается экономить. Однако все его "экономические" предложения и состоявшиеся решения, по сути, сводятся только к попыткам сократить расходы на зарплаты и пенсии.

Работникам бюджетной сферы не индексируют зарплату.

Пенсионерам предложено не ждать индексации пенсий вообще либо удовлетвориться индексацией в размерах существенно ниже инфляции.

Безработные уже более пяти лет существуют на пособие от 850 до 4900 рублей.

Снова в ходу мантры о повышении пенсионного возраста.

При этом реальные доходы граждан России уменьшились за год – по разным оценкам – на 25-50 процентов.

В совокупности мы имеем дело с осознанной политикой правительства по сокращению социальных обязательств государства в обстановке серьёзного роста цен и повышения тарифов.

Все предложения о поддержке реального сектора экономики, создания системы доступных и дешёвых кредитов для предприятий только декларируются. Отсутствие оборотных средств губит российские предприятия, уничтожает рабочие места.

Отказ от индексации зарплат и пенсий, повышение пенсионного возраста – это удар российского правительства по бюджетникам.

Отказ от поддержки российской промышленности – это удар правительства по рабочим местам и доходам работников реального сектора экономики.

В условиях внешнеполитической нестабильности строить экономику на рецептах Международного валютного фонда – это снова обрекать страну на развал и потрясения, которые мы проходили в 90-е годы.


Пресс-служба Профсоюза. 23.07.2015

 

Заседание Исполкома Федерации независимых профсоюзов России



22 июля в видеорежиме состоялось заседание Исполкома ФНПР. Вел заседание Председатель ФНПР Михаил Шмаков. Члены Исполкома приняли решение созвать Генеральный Совет ФНПР 28 октября, включив в повестку дня вопросы о 25-летии Федерации Независимых Профсоюзов России и 110-летии профсоюзов России.

       

       Исполком ФНПР постановил провести

7 октября 2015 года Всероссийскую акцию профсоюзов в рамках Всемирного дня действий «За достойный труд!» под девизом «За справедливую бюджетную политику! Нет произволу финансистов!». Основными формами проведения акции определены митинги, а также собрания в профсоюзных организациях.

 

Членским организациям ФНПР рекомендовано использовать дополнительные формы участия в акции 7 октября, с учетом конкретных обстоятельств, связанных с социально-экономической ситуацией в регионе или отрасли.

Члены Исполкома ФНПР утвердили общие требования и лозунги профсоюзов для использования в ходе акции 7 октября 2015 года.

Исполком ФНПР утвердил кандидатуры для избрания председателями территориальных объединений организаций профсоюзов («Федерация профсоюзов Калмыкии»; Ивановское областное объединение организаций профсоюзов; «Федерация профсоюзов Самарской области»).

 

Исполком ФНПР принял решения по квоте ФНПР для обучения в АТиСО и о назначении стипендий ФНПР студентам АТиСО и СПбГУП.

 

            Департамент общественных связей ФНПР

 

 

Результатом подобной политики уже стали банкротства предприятий, сокращения работников и перевод на неполную занятость, существенное падение их доходов, рост социальной напряжённости в стране.

 

Мы требуем не искать крохи в карманах работников, а изменить экономическую политику!

                                             29 июня 2015 года


Пресс-служба Профсоюза  03.07.2015

Корпоративное добровольное медицинское страхование - как стимул для членства в Профсоюзе.

Зачем Медицинское страхование профсоюзу ?

Медицинское страхование с использованием корпоративной программы ДМС может оказаться мощным мотивационным стимулом для членства в профсоюзе.

Медицинская страховка с минимальным перечнем услуг, как правило, предоставляется членам профсоюза  с небольшим стажем. В последующем объем медицинских программ может расширяться в зависимости от стажа пребывания в профсоюзе.

Медицинское страхование позволяет снизить заболеваемость (за счет квалифицированного лечения и профилактических мероприятий, которые включены в страховые программы); уменьшить продолжительность временной нетрудоспособности за счет своевременного и полноценного лечения; сократить время отсутствия на рабочем месте и как следствие, сократит потери члена профсоюза в оплате труда.

Немаловажны финансовые причины: нет необходимости выделять внеплановую материальную помощь членам профсоюза при внезапных тяжелых заболеваниях.

На взносы по ДМС распространяется ряд налоговых льгот, что можно и нужно использовать при общении с работодателем.


 

Пресс-служба Профсоюза. 31.07.2015

 

Встреча Председателя ФНПР с Председателем Правительства России



99

0

29 июля 2015 года Председатель Правительства Российской Федерации Дмитрий Медведев обсудил с Председателем Федерации независимых профсоюзов России Михаилом Шмаковым основные направления бюджетной политики в стране.

По мнению российских профсоюзов, увеличение покупательной способности населения послужит стимулом для роста производства товаров и услуг первой необходимости внутри страны, основой для   роста сбережений и инвестиций, создания  прочной базы  для развития отечественного производства.

С этой целью ФНПР предлагает Правительству Российской Федерации:

- довести минимальный размер оплаты труда до величины прожиточного минимума трудоспособного населения в срок до 2017 года; - сохранить действующий механизм  индексации пенсий, пособий, социальных выплат; - обеспечить безусловное выполнение указов Президента Российской Федерации в части повышения заработной платы отдельных категорий работников бюджетного сектора, не допуская искусственного занижения целевых показателей по заработной плате;- увеличить дотации федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации  на частичную компенсацию дополнительных расходов на повышение оплаты труда работников бюджетной сферы;- пересмотреть размеры пособий по безработице; - приостановить взимание налога на недвижимость физических лиц на основе её кадастровой оценки до утверждения единой и обязательной методики определения кадастровой стоимости и до стабилизации экономической ситуации в стране;- ускорить работу по установлению базовых окладов работников бюджетной сферы по профессиональным квалификационным группам в 2015 году.

Предлагаемые меры позволят снизить социальную напряженность и стабилизировать общественно-политическую ситуацию в стране.